SEO人才真的存在吗?为什么我们公司遇不到呢?相信有不少HR觉得SEO人才招聘实属不易，才会发出这样或那样的感慨。
今天，小小课堂网为大家带来的是SEO人才需要掌握的技能。可能略微夸大，也可能有些胡言乱语。希望对大家有所帮助。
一、SEO优化
SEO人才必须精通SEO优化系统知识。SEO入门很快，一个星期足以，但精通并非背诵某些知识，得通过大量的网站实际优化经验，还需要时刻关注并快速获取搜索引擎平台的消息，熟悉并掌握百度算法、百度熊掌号、百度MIP等等。
白帽SEO技术，学会用符合搜索引擎规则的方法与手段，从自然搜索结果中获取更多的流量。http://www.yixiin.com/sell/
黑帽SEO技术，学会利用一切合法的手段快速获取排名，从而短时间内获取大量流量。
白帽是稳定输出，黑帽就是百分比超高的暴击伤害。
老子曾说，一阴一阳之谓道，那么放在SEO这里，可不可以认为，黑帽与白帽都是途径呢?不过，古人有云，君子爱财取之有道。做黑帽的前提是合法的手段。
二、office办公软件
有些SEO从业者，不会用Word、Excel和PPT，很多人听起来可能不太相信，谁不会用这个啊。然而，确实有不少人不会用，尤其是Excel数据处理方便。
Excel：强大的数据处理。
a、让我们更好的筛选自身和竞争对手的现有关键词库，去扩展关键词，完善关键词库。至于怎么去扩展，小小课堂网在这里就不多说了。筛选的话，之前也提过很多次，站长之家综合搜索中的关键词库下载下来Excel表即可。下表只是几个SEO网站中的关键词库，并不代表所有行业关键词，全部筛选就太多了。
SEO人需要掌握哪些技能呢？SEO入门课程_小小课堂
b、做出一段时间内，以折线图的方式，来显示某些关键词的排名走势和流量走势，让我们更易规划网站一段时间内的核心关键词、长尾关键词和热门关键词等。
这个图，就不给大家展示了，以前在公司做SEO的时候，每个月都会做一份，好让领导看到关键词的走势与网站流量情况。
Word：日常报告输出。
小小课堂网认为平时主要写个报告，总结点内容，挺方便的。图文结合看起来也舒服，比PPT做起来简单。
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PPT：这里就不多说了，无论SEO人才是在企业做员工，还是为老板做SEO服务。为了显示我们的专业度，精美的PPT是必备之选。SEO外包是什么?参考以往教程《SEO外包是什么?SEO咨询和SEO服务_小小课堂网》
三、百度脑图
脑图是个什么鬼?百度脑图,便捷的脑图编辑工具 – 控制创意,如此简单。让您在线上直接创建、保存并分享你的思路。
简单来讲，SEO人才可以让老板更懂我们的SEO优化思路与工作重心。下面只是简单用百度脑图画的一个样子。
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四、编程技术
SEO人才，就算自己不会写PHP程序，不懂SQL，也必须懂HTML代码的基本知识。当然，对于网站程序与功能还是需要熟知一些基本原理的，不然，如何对接网站的编程人员。
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五、采集
成熟的软件如火车头，八爪鱼，也可以自己或找人开发Python爬虫，都可以自动去采集一些其他网站的内容。如果我们想把网站做大，只有自己的原创内容往往是不够的，通常需要采集优质文章，通过一些手段的修改(如取消原有链接，增加站内链接到网站的其他位置)，然后在我们的网站的相应目录或频道发布。当然，采集有度，原创文章不可缺少。不然百度飓风算法可能会刮来哦。
关于百度近年来算法，参考以往教程《百度算法都有哪些?_小小课堂网》。
六、自媒体、电商、社会化媒体
很多人说，自媒体当道，SEO已死。这句话，也透出了现在的自媒体流量之大。一篇文章在自媒体上发表，其阅读量一般会远远超过了我们自身的网站，这就吸引SEO人才去关注自媒体平台。
小小课堂网SEO最初的课程中说过的一样，有人说微博、豆瓣等等社会化媒体的发展，SEO可能并不是那么重要了。然而，不管是搜索引擎，还是电商网(如淘宝网)，有排名就有优化空间，就存在SEO问题。
例如，通过分析今日头条的智能推送，可以获取更多的曝光与流量。
七、即时通信营销
QQ营销、微信营销、阿里旺旺营销，相信不少人见过或用过这样或那样的推广与营销手段。SEO人才适当引入微信裂变等营销手段，会起到事半功倍的效果。
八、广告投放与SEM
SEO人才，不仅仅有发软件的平台，还需要能判断哪些平台是优质的精准的广告投放平台。
SEO人才，可以让SEM的工作投入更少回报更，因为他们知道，哪些词是商业价值更高，转化率更高。
九、SEO人才技能总结
其实，SEO人才需要掌握的技能涉及方方面面，是需要我们不断学习新鲜事物，尝试不同方法解决同样问题。
涉猎越广泛，越是全能型，越是所谓的SEO人才。
